[ad_1]
في الوقت الفعلي المجاني ، تم إرسال تنبيهات الأخبار العاجلة مباشرة إلى صندوق البريد الوارد الخاص بك بالتسجيل في رسائل البريد الإلكتروني Breaking Nebs
اعترف رئيس مجلس إدارة Thames Water بأنه يذكر بشكل غير صحيح أن مقرضي شركة المياه أصروا على كبار الرؤساء الذين حصلوا على مكافآت كبيرة كجزء من قرض طارئ حديث 3 مليارات جنيه إسترليني.
قال السير أدريان مونتاج إنه ربما يكون لديه “جويس” خلال جلسة لجنة البيئة والغذاء والشؤون الريفية (EFRA) مع أعضاء البرلمان الأسبوع الماضي.
في رسالة إلى اللجنة ، التي نشرت يوم الثلاثاء ، كتب السير أدريان: “أقدر أنه في لحظة اللحظة التي قد أكون قد أخطأت فيها عندما ذكرت أن الدائنين أصروا على خطة الاحتفاظ بالإدارة”.
كان المدير التنفيذي قد قال في السابق للمقرضين “أصروا” على ما يسمى بحوافز الاحتفاظ عند استجوابهم على تحول شركة المياه المتعثرة.
يمكن أن تصل هذه إلى 50 ٪ من رواتب الرؤساء الكبار ، مما يؤدي إلى الحصول على مليون جنيه إسترليني على رأس رواتبهم السنوية والمكافآت العادية.
وقال الرئيس الأسبوع الماضي إن المديرين التنفيذيين المجزيين كان مهمًا لمنع المنافسين من “انتقاء” أعضاء الفريق.
ترتبط المدفوعات بمياه التايمز التي تحصل على قرض إنقاذ في وقت سابق من هذا العام والتي قد تصل إلى 3 مليارات جنيه إسترليني لتجنب الانهيار.
في خطاب يوم الثلاثاء ، استمر السير أدريان في اقتراح أن الدائنين وافقوا ، بدلاً من الإصرار على ، مدفوعات المكافآت المرتبطة بالتمويل.
“لقد تم الاتفاق على أن خطة الاحتفاظ كانت مهمة للاحتفاظ بالأشخاص على أفضل وجه لتقديم النتائج المحسنة التي يتوقعها أصحاب المصلحة لدينا بحق خلال هذه الفترة الحالية من عدم اليقين ، وقد انعكس ذلك في ورقة المصطلح التي اتفقنا عليها مع دائنينا” ، كتب.
تايمز ووتر هي أكبر شركة مياه في إنجلترا وتزود حوالي 16 مليون أسرة في جميع أنحاء لندن والجنوب الشرقي.
كانت الشركة في مركز الغضب العام المتزايد على مدى التلوث ، وارتفاع الفواتير ، والتوزيعات العالية ، والأجور التنفيذية والمكافآت في شركات المياه المخصخصة في المملكة المتحدة.
قال داونينج ستريت يوم الثلاثاء إنه لا ينبغي أن يتلقى رؤساء المياه التايمز مكافآت.
وقال المتحدث الرسمي الرسمي لرئيس الوزراء: “من الواضح أن رؤساء المياه الذين يكافئون أنفسهم للفشل غير مقبولون والوزراء واضحون ، بعد أن ترأسهم على مدار سنوات من سوء الإدارة ، لا ينبغي أن تسلم مياه التايمز نفسها.
“سيتم تطبيق قوى أوف وات الجديدة التي تم تحديدها في قانون المياه وستدخل حيز التنفيذ قريبًا بأثر رجعي ، مما يعني أنها تنطبق على مياه التايمز ، تمامًا كما ستفعل أي شركة أخرى.”
تعني القواعد الجديدة للمنظم أنها يمكن أن تمنع مدفوعات المكافآت لرؤساء المياه إذا فشلوا في تلبية المعايير لحماية البيئة ومستهلكيها ومالية شركتهم.
وهذا يعني أيضًا أنه يمكن أن يمنع المدفوعات الممولة ليس فقط بأموال العملاء ، ولكن أيضًا من قبل المقرضين والمساهمين.
قالت Thames Water إن حوافز الاستبقاء مختلفة عن المكافآت المتعلقة بالأداء ، لذلك لا يتم تغطيتها بالقواعد ، وسيتم تمويلها من قبل المقرضين.
[ad_2]
المصدر