[ad_1]
قالت حكومة ولاية بورنو إن تنفيذ الحد الأدنى للأجور البالغ عددهم 70 ألف نونوغرام للعاملين في الحكومة المحلية يعوقه قوة عاملة مفرطة في العزبة.
كشف السكرتير الدائم في وزارة الشؤون الحكومية المحلية والإمارة ، مودو الحاجي مصطفى ، عن ذلك خلال اجتماع رفيع المستوى برئاسة الحاكم باباجانا عمرا زولوم في مجلس الحكومة ، ميدوغوري ، يوم السبت.
كشفت مصطفى أن المناطق الحكومية المحلية البالغ عددها 27 مناطق (LGAs) في الولاية لديها قوة عاملة مجتمعة تضم حوالي 90،000 موظف ، وهي أعلى بكثير من عدد العاملين في ولاية كانو البالغ عددهم 44 عاملاً ، على الرغم من سكان كانو الأكبر بكثير.
“في حين أن الحد الأدنى للأجور المقترحة يستحق الثناء ، فإن الحجم الحالي للقوى العاملة الحكومية المحلية يجعل التنفيذ صعبًا.
وقال “على سبيل المثال ، يتلقى مجلس متروبوليتان ميدوغوري تخصيصات اتحادية شهرية أقل في بعض الأحيان أقل من N700 مليون ، ومع ذلك يتطلب 778 مليون NN لدفع الرواتب تحت الأجر الجديد”.
وأضاف أنه يجب على LGA أن تمول الخدمات الهامة مثل الصحة والماء والأمن ، مما يجعل فاتورة الأجور غير مستدامة دون إصلاحات.
في وقت سابق ، وجه الحاكم زولوم 27 من رؤساء LGA إلى البدء في تنفيذ الحد الأدنى للأجور الجديدة دون إعادة تخفيض الموظفين.
وحثهم على العودة إلى مجتمعاتهم ، والتشاور مع أصحاب المصلحة ، وتطوير حلول عملية.
وقال زولوم ، وهو يستأنف صبر العمال: “أريد أن أؤكد أن الحد الأدنى للأجور 72،000 NN قد تم تنفيذه بالكامل لموظفي الخدمة المدنية للدولة ومعلمي المدارس الابتدائية في بورنو” ، وقال زولوم ، وهو يستأنف الصبر من العمال.
وفي الوقت نفسه ، أشاد مؤتمر حزب العمل في نيجيريا (NLC) في بورنو ، من خلال رئيس مجلس الإدارة ، الرفيق يوسف إينوا ، بالحاكم الزولوم لتنفيذ الأجر الجديد لمعلمي المدارس الابتدائية ، مشيرًا إلى أنها استمدت التصفيق من أصحاب المصلحة الوطنيين.
[ad_2]
المصدر