[ad_1]
ويأتي هذا التطوير اجتماعًا عقد في أبوجا في 13 يونيو ، قام خلاله المدير العام لـ Pencom Omolola Oloworaran بزيارة مجاملة لرئيس الخدمة المدنية إستير والون جاك.
تعمل اللجنة الوطنية للمعاشات التقاعدية ومكتب الخدمة المدنية للاتحاد معًا لإنشاء خطة مكافأة لموظفي الخدمة المدنية في الوزارات والإدارات والوكالات الفيدرالية الممولة من الخزانة.
يتبع التطوير اجتماعًا عقد في أبوجا في 13 يونيو ، قام خلاله المدير العام لـ Pencom ، Omolola Oloworaran ، بزيارة مجاملة لرئيس الخدمة المدنية إستير والون جاك.
في الاجتماع ، حدد Pencom عددًا من الإصلاحات المخططة لتحسين إدارة المعاشات التقاعدية ومزايا التقاعد للموظفين الفيدراليين.
وقالت السيدة Oloworaran إن Pencom تقوم بتطوير طرائق لإدخال مخطط مكافأة تمشيا مع القسم 4 (4) (أ) من قانون إصلاح المعاشات التقاعدية لعام 2014.
من المتوقع أن يكلف المخطط المقترح ، الذي يستهدف الموظفين المتقاعدين من MDAS الممولة من الخزانة ، الحكومة الفيدرالية حوالي 30 مليار ننو سنويًا إذا تم دفع المتقاعدين بنسبة 100 في المائة من آخر راتبهم السنوي الإجمالي.
ووصفت الاقتراح بأنه “تدخل متواضع ولكنه مؤثر لتحسين رفاهية أولئك الذين خدموا الأمة بتفاني”.
كما تناول Pencom DG التحدي المستمر المتمثل في تأخر مدفوعات المعاشات التقاعدية الناجمة عن التحويل المتأخر للحقوق المستحقة. وقالت إن التعاون السابق مع مكتب رئيس الخدمة قد أدى بالفعل إلى موافقة المجلس التنفيذي الفيدرالي على سند 758 مليار NN لتسوية التزامات المعاشات التقاعدية المعلقة بموجب نظام المعاشات التقاعدية المساهمة.
في محاولة لحساب الالتزامات المستحقة ، أعلنت السيدة Oloworaran عن خطط لمرة واحدة وشاملة للتحقق عبر الإنترنت والتحول. من المقرر أن تبدأ في أغسطس ، ستركز التمرين على جميع الموظفين الفيدراليين في مكافحة الطابع الدكتوراه الممولة من الخزانة والذين كانوا في الخدمة قبل يونيو 2004.
وقالت إن التحقق سيسمح لـ Pencom بتحديد مسؤولية الحقوق المستحقة الكاملة وتقديم الرقم إلى الحكومة لإصدار السندات المحتمل لتسوية التراكم.
وقالت السيدة أولووراران: “سيتم الفضل في الحقوق المستحقة لكل موظف مدني مؤهل لحسابات مدخرات التقاعد الفردية”. وأضافت أن هذا سيسمح للمتقاعدين بالبدء في الحصول على عوائد الاستثمار مع عزل أموالهم من التغييرات السياسية ، حيث سيتحمل مسؤولو صناديق التقاعد السيطرة الكاملة.
اشترك في النشرات الإخبارية المجانية Allafrica
احصل على الأحدث في الأخبار الأفريقية التي يتم تسليمها مباشرة إلى صندوق الوارد الخاص بك
نجاح!
انتهى تقريبا …
نحن بحاجة إلى تأكيد عنوان بريدك الإلكتروني.
لإكمال العملية ، يرجى اتباع الإرشادات الموجودة في البريد الإلكتروني الذي أرسلناه لك للتو.
خطأ!
كانت هناك مشكلة في معالجة تقديمك. يرجى المحاولة مرة أخرى لاحقًا.
تقوم Pencom بتطوير منصة رقمية لدعم عملية التسجيل وتخطط لنشرها بحلول أغسطس. طلبت DG من رئيس الخدمة إصدار تعميم لجميع مكافحة الدفاع ، وتفرض مشاركتها في التمرين وتقديم الوثائق المطلوبة.
قامت السيدة Oloworaran أيضًا بإبلاغ القضايا المتعلقة بتحويلات المعاشات التقاعدية في الوكالات التي لم يتم التقاطها بواسطة نظام كشوف المرتبات والموظفين المتكاملة. العديد من هذه MDA ، بما في ذلك مؤسسات التعليم العالي ووكالات التمويل الذاتي ، في كثير من الأحيان يقدمون مساهمات التقاعد دون الجداول الزمنية المصاحبة ، مما يترك حسابات الموظفين غير معتمدة.
ومعالجة المشكلة ، قالت إن Pencom قدمت نظام تحويل جديد يتطلب من جميع أصحاب العمل استخدام مقدمي دعم حلول الدفع المعتمدين لدفع مساهمات معاش الموظفين. النظام الجديد هو أن يدخل حيز التنفيذ من يونيو 2025.
وحثت رئيس الخدمة على إصدار توجيهات إلى مكتب IPPIS في مكتب المحاسب العام للاتحاد وإلى جميع MDAs غير المحببة للامتثال لطريقة التحويلات المحدثة.
في ردها ، أعربت السيدة والون جاك عن دعمها القوي للمبادرات وأشادت بنسوم لخطواتها الاستباقية.
وقالت: “لقد دعا الخدمة المدنية إلى الإكرامي” ، وتعهدوا بإصدار التعميمات اللازمة والعمل مع Pencom لتطوير الطرائق والحصول على موافقة الحكومة على المخطط الجديد.
وافقت كلتا الوركان على إنشاء لجنة دائمة للإشراف على تنفيذ الإصلاحات والرد على القضايا الناشئة.
[ad_2]
المصدر