[ad_1]
أعلن مؤتمر العمال النيجيري (NLC) أنه لن يجتمع بعد اليوم لاتخاذ قرار بشأن استئناف الإضراب المعلق للمطالبة بحد أدنى وطني جديد للأجور.
كشف ذلك رئيس NLC جو أجيرو أمس في مؤتمر العمل الدولي المنعقد في جنيف بسويسرا.
وقال أجيرو: “لا يمكننا إعلان الإضراب الآن لأن الأرقام موجودة لدى الرئيس”.
وأضاف أن مقترحات اللجنة الثلاثية تنتظر قرار الرئيس، وأن المجلس التنفيذي الوطني لحزب المؤتمر الوطني سيتداول بشأن الرقم الجديد فور إعلانه.
“خلال فترة ولاية الرئيس السابق مباشرة، كان الرقم الذي تم اقتراحه عليه هو 27000 نيرة من قبل اللجنة الثلاثية لكنه زاده إلى 30000 نيرة. ونأمل أن يفعل هذا الرئيس الشيء الصحيح. وقد أشار الرئيس وقال إن الفرق بين 62.000 و 250.000 نيرة هو فجوة واسعة.
وبخ أجيرو الحكام الذين أعلنوا أنهم لن يكونوا قادرين على دفع الحد الأدنى للأجور وهو 62000 نيرة.
وقال: “كيف يمكن لأي حاكم أن يقول إنه لا يستطيع الدفع؟ لا يمكنهم أيضًا المطالبة باللامركزية فيما يتعلق بالحد الأدنى للأجور.
“هل هناك أجور لامركزية؟ الحكام الذين لا تساهم ولاياتهم بسنت واحد في المحفظة الوطنية والذين يولدون إيرادات داخلية مثيرة للشفقة (IGR) يجمعون نفس المبلغ الذي يجمعه الحكام الذين تولد ولاياتهم مليارات الدولارات في FAAC.
“يجب عليهم تطبيق اللامركزية على رواتبهم وأجورهم أولاً”.
وأشاد بالحاكم جودوين أوباسيكي من ولاية إيدو، الذي يدفع الحد الأدنى للأجور وهو 70 ألف نيرة، كمثال يجب الاقتداء به.
قال: “إذن، من أين يحصل حاكم ولاية إيدو، جودوين أوباسيكي على أمواله؟ إنه يدفع الحد الأدنى للأجور 70 ألف نيرة. هذا هو نوع الحاكم الذي يجب الاقتداء به وليس الحكام الكسالى”.
وفي الوقت نفسه، فإن الإنذار النهائي الذي أعطته في وقت سابق للحكومة الفيدرالية من قبل العمال المنظمين للموافقة على طلبها المتمثل في الحد الأدنى الوطني الجديد للأجور بقيمة 250 ألف نيرة لتجنب الإضراب ينتهي غدًا.
هناك دلائل قوية على أن العمال المنظمين قد يستأنفون إضرابهم على مستوى البلاد غدًا. في منتصف ليل الثلاثاء، انتهت مهلة الأسبوع الممنوحة للحكومة الفيدرالية لإنهاء المفاوضات بشأن الحد الأدنى الجديد للأجور.
وجاء هذا التطور في أعقاب مفاوضات وصلت إلى طريق مسدود يوم الجمعة من الأسبوع الماضي. عرضت الحكومة الفيدرالية 62000 نيرة، مع اقتراح العمل رقمًا مختلفًا قدره 250000 نيرة.
وكان حزب العمال قد علق في السابق إضرابًا على مستوى البلاد لأجل غير مسمى لإتاحة المجال للحوار مع الحكومة الفيدرالية. ومع ذلك، مع الإبلاغ عن تقدم ضئيل، قالوا إن نتيجة الموعد النهائي ستحدد ما إذا كانت نيجيريا ستشهد إضرابًا آخر على مستوى البلاد بدءًا من يوم الأربعاء.
وقال مساعد الأمين العام لمؤتمر العمال النيجيري، كريس أونيكا، الذي تحدث أمس في أبوجا، “إذا لم نشهد بعد غد أي رد ملموس من الحكومة، فإن أجهزة العمال المنظمة ستجتمع لاتخاذ قرار بشأن ماذا بعد”.
وذكر أونيكا أن المسؤولية تقع الآن على عاتق الحكومة الفيدرالية والجمعية الوطنية.
وقال: “مطلبنا منهم أن ينظروا ويرسلوا مشروع قانون تنفيذي اتحادي إلى الجمعية الوطنية للنظر في ما طالبنا به، والجوانب المختلفة للقانون، ثم الخروج بقانون الحد الأدنى الوطني للأجور الذي يلبي مطالبنا.”
وحذر من أنه إذا لم يتم تلبية مطالبهم بحلول منتصف ليل اليوم، فسيتعين على النقابات العمالية أن تقرر مسار العمل التالي.
وقال أونيكا: “ليس بيدي أن أخبركم بما سنفعله الآن، لكنه بيد الأجهزة”، مشيراً إلى أن هيئات صنع القرار هذه تضم ممثلين عن جميع أنحاء نيجيريا ومختلف الديانات.
وتنشأ المواجهة الحالية من اقتراح الحكومة الفيدرالية بوضع حد أدنى للأجور قدره 62 ألف نيرة، وهو ما رفضته النقابات العمالية.
وأوضح أونيكا أيضًا أن الإضراب السابق على مستوى البلاد قد توقف مؤقتًا فقط، وإذا قررت الأجهزة استئنافه، فسيتم إعادة الإضراب على الفور.
وأشار أيضًا إلى التداعيات الأوسع نطاقًا للإضراب، مشيرًا إلى أن سحب الخدمات من شأنه أن يوقف العمليات في مختلف القطاعات، مما يؤثر على البلاد بأكملها. وقال: “إذا سحبنا خدماتنا، فلن تسير الأمور كما كانت من قبل”.
وسط حالة عدم اليقين، قدمت اللجنة الثلاثية المكونة من 37 عضوًا المعنية بالحد الأدنى الوطني للأجور تقريرها إلى الحكومة الفيدرالية أمس، أوصت فيه بوضع حد أدنى وطني جديد للأجور للعمال النيجيريين في القطاعين العام والخاص.
تم تكليف اللجنة، التي افتتحها الرئيس بولا أحمد تينوبو في 30 يناير 2024 بموجب قانون الحد الأدنى للأجور لعام 2019، بمراجعة الحد الأدنى الحالي للأجور وتقديم المشورة بشأن الزيادة المناسبة.
قم بالتسجيل للحصول على النشرات الإخبارية المجانية AllAfrica
احصل على آخر الأخبار الإفريقية التي يتم تسليمها مباشرة إلى صندوق الوارد الخاص بك
نجاح!
تقريبا انتهيت…
نحن نحتاج إلى تأكيد عنوان بريدك الإلكتروني.
لإكمال العملية، يرجى اتباع التعليمات الواردة في البريد الإلكتروني الذي أرسلناه إليك للتو.
خطأ!
حدثت مشكلة أثناء معالجة إرسالك. الرجاء معاودة المحاولة في وقت لاحق.
وبعد أشهر من المداولات والمشاورات مع أصحاب المصلحة، أنهت لجنة الحاج بوكار غوني آجي مهمتها.
تلقى سكرتير حكومة الاتحاد، جورج أكومي، التقرير يوم الاثنين وأشاد باللجنة لالتزامها وتضحياتها.
وقال سيجون إيموهيوسين، مدير الإعلام والعلاقات العامة في مكتب صندوق التنمية المستدامة، إن “اللجنة الثلاثية قامت بمهمة وطنية حاسمة”.
وأضاف أن “تقريرهم سيوجه قرار الحكومة بشأن الحد الأدنى الجديد للأجور الذي يكون عادلاً ومستدامًا لكل من العمال وأصحاب العمل”.
ومع ذلك، فإن تفاصيل توصية اللجنة، بما في ذلك رقم الحد الأدنى المقترح للأجور، لم يتم الإعلان عنها بعد.
وبمجرد عودة قادة العمل المنظم وممثلي الحكومة والقطاع الخاص من مؤتمر منظمة العمل الدولية الجاري عقده في جنيف بسويسرا، فمن المتوقع تقديم عرض رسمي للرئيس تينوبو.
وكانت آخر زيادة في الحد الأدنى الوطني للأجور في نيجيريا في عام 2019، عندما تم رفعه من 18 ألف نيرة إلى المعدل الشهري الحالي البالغ 30 ألف نيرة.
وتطالب النقابات العمالية والعمال بزيادة أخرى لمراعاة التضخم وارتفاع تكاليف المعيشة.
[ad_2]
المصدر