[ad_1]
احصل على بريد إلكتروني مجاني بعنوان Morning Headlines للحصول على الأخبار من مراسلينا في جميع أنحاء العالم. اشترك في بريدنا الإلكتروني المجاني Morning Headlines
إن سياسة الحكومة لرعاية الأطفال معرضة لخطر الفشل حيث تكشف الأرقام أن عدداً “يرثى له” من مربيات الأطفال قد اشتركن في برنامج المنح الحكومية.
تظهر المعلومات التي حصلت عليها “إندبندنت” عبر طلب حرية المعلومات أنه تم تقديم 1627 منحة من خلال مبادرة منحة الحكومة لبدء رعاية الأطفال بين نهاية نوفمبر من العام الماضي ونهاية مارس – مع حوالي 1837 طلبًا خلال هذه الفترة.
وفي الوقت نفسه، انخفض عدد مقدمي خدمات رعاية الأطفال إلى أكثر من النصف في السنوات العشر الماضية، حيث انخفض من 56200 في عام 2013 إلى 27900 في العام الماضي، مما أدى إلى نقص كبير في مقدمي خدمات رعاية الأطفال.
يواجه مقدمو الخدمة تكاليف أعلى بما في ذلك التأمين ورسوم Ofsted وتكاليف الطعام وفواتير الغاز والكهرباء، بينما يعاني الآباء أيضًا من تقلص دخلهم.
وقال النشطاء إن المنح التي تصل قيمتها إلى 1200 جنيه إسترليني والتي تم تقديمها حتى الآن هي “قطرة في محيط” في قطاع رعاية الأطفال المتعثر الذي يتصارع مع أزمة التوظيف والتمويل.
بدأت منحة بدء تشغيل الأطفال – 600 جنيه إسترليني لأولئك الذين يسجلون في Ofsted و1200 جنيه إسترليني للعاملين الذين يسجلون في وكالة رعاية الأطفال – في نوفمبر الماضي.
وقالت بريدجيت فيليبسون، وزيرة التعليم في حكومة الظل العمالية: “إن هذه الكارثة الأخيرة المتعلقة بأعداد جليسات الأطفال هي دليل آخر على أن المحافظين قدموا تعهداً دون خطة تسليم – وسوف ينتهي الأمر بالأسر التي هي في أمس الحاجة إلى رعاية الأطفال إلى دفع ثمن وعود المحافظين التي لم يتم الوفاء بها”.
وقالت إن حزب العمال سيطرح “نظام رعاية الأطفال والسنوات الأولى الذي تم إصلاحه لدعم الأسر بشكل أفضل للوصول إلى رعاية الأطفال”.
الجزء الأول من تمديد المستشارة لرعاية الأطفال المجانية بقيمة 4 مليارات جنيه استرليني – في محاولة لكسب الناخبين في الفترة التي سبقت الانتخابات في يوليو – دخل حيز التنفيذ الشهر الماضي.
وبموجب السياسة الجديدة، تم إخبار الآباء العاملين المؤهلين لأطفال يبلغون من العمر عامين أنه يمكنهم المطالبة بـ 15 ساعة أسبوعيًا من رعاية الأطفال المجانية لمدة 38 أسبوعًا سنويًا اعتبارًا من أبريل فصاعدًا. اعتبارًا من سبتمبر 2025، سيتمكن الآباء العاملون الذين لديهم أطفال دون سن الخامسة من المطالبة بـ 30 ساعة من رعاية الأطفال مجانًا لمدة 38 أسبوعًا سنويًا. سيتم فتح باب التقديم في 12 مايو للموجة الثانية من رعاية الأطفال الممولة
لكن لوسي ستيفنز، من ائتلاف التعليم المبكر ورعاية الطفل، قالت إن هناك “خطرًا حقيقيًا” من قيام الآباء بالبحث عن أماكن لرعاية الأطفال “غير موجودة”.
وجدت الأبحاث السابقة التي أجرتها منظمتها وجامعة ليدز أن ما يقرب من أربعة من كل 10 من جليسات الأطفال يفكرن في ترك هذا القطاع في العام المقبل.
يأتي ذلك بعد أن كشفت صحيفة الإندبندنت مؤخرًا أن الآلاف من دور الحضانة قد أغلقت أبوابها وسط نقص في الموظفين، مما أثار مخاوف من أن وعد الحكومة بتوسيع نطاق رعاية الأطفال المجانية “محكوم عليه بالفشل”.
وقالت هيلين دونوهو، الرئيسة التنفيذية للجمعية المهنية لرعاية الأطفال والسنوات المبكرة (بيسي): “مع اعتراف الحكومة نفسها بأنها بحاجة إلى 40 ألف موظف إضافي من أجل توسيع نطاق خطة الاستحقاقات الممولة، فإن 1627 جليسة أطفال في أربعة أشهر قد تم إنقاذهم”. “قطرة صغيرة في المحيط باعتبار أن مربيات الأطفال توفر 166 ألف مكان لرعاية الأطفال.”
وقد أثيرت مخاوف من أنه لن يتبقى سوى 1000 من جليسات الأطفال في إنجلترا بحلول الوقت الذي نصل فيه إلى عام 2035 إذا استمر العمال في الفرار من القطاع بالمعدل الحالي – وهو جزء صغير من إجمالي ما يقرب من 60.000 عندما كان القطاع في ذروته.
أظهر استطلاع حصري أجراه تحالف التعليم المبكر ورعاية الطفل، والذي تمت مشاركته مع صحيفة الإندبندنت، أن 15 في المائة من الآباء الذين لديهم أطفال بعمر عام واحد قالوا إن جليسات الأطفال هي النوع المفضل لديهم من رعاية الأطفال.
وقال نيل ليتش، الرئيس التنفيذي لتحالف السنوات المبكرة، إن عدد جليسات الأطفال الذين اشتركوا في برنامج المنح “يرثى له” في سياق قطاع رعاية الأطفال الذي يعاني من الأزمة.
وأضاف: “ما نحتاجه بالفعل هو استراتيجية استبقاء طويلة الأجل، وهذا يعني الاستثمار الكافي في أرباح وظروف العمال في قطاع السنوات الأولى”. “بدون هذا، نحن ببساطة نكافح الحرائق بدلا من معالجة السبب الجذري.”
حذر السيد ليتش، الذي تمثل منظمته دور الحضانة ومدارس ما قبل المدرسة ومربي الأطفال المسجلين من بين آخرين، من أن خطة المنح تنطوي على خطر جذب مقدمي رعاية الأطفال الذين لا يبقوا بعد ذلك في القطاع بمجرد انتهاء الحافز الأولي.
وأضاف: “هذا عمل ماهر ومرهق ومحترف. وبالنظر إلى العدد الثابت من حالات إغلاق مرافق رعاية الأطفال والسنوات الأولى بشكل عام، فمن الواضح أن هذا القطاع يمر بأزمة. وهذا نتيجة للإهمال المنهجي من جانب الحكومة فيما يتعلق بالتمويل وعدم الاعتراف بأن رعاية الأطفال جزء من نظام التعليم.
“يترك الناس قطاع السنوات الأولى لثلاثة أسباب رئيسية: تقديرهم بأقل من قيمتهم، لا سيما من قبل الحكومة، والإرهاق وانخفاض الأجور”.
وقالت جين ديفيز، وهي جليسة أطفال من ديربيشاير، إنها ليست مؤهلة للحصول على منحة الحكومة لبدء العمل بسبب عملها بالفعل في هذا القطاع.
وأضافت: “إن منح الشركات الناشئة لم تحل أي مشاكل”. “ليس كثيرا جدا. لن يغطي تكاليف الإعداد. لا أحد يريد الدخول إلى هذا القطاع بعد الآن”.
وأوضحت أنها تخطط لترك القطاع بسبب معاناتها من أجل تغطية نفقاتها والشعور “بالإرهاق الشديد” و”التقليل من قيمتها”.
وقالت السيدة البالغة من العمر 59 عاماً، والتي تعمل في مجال حضانة الأطفال منذ 16 عاماً: “يمكنك أن تكسب من العمل في ألدي أكثر مما يمكنك أن تكسبه كجليسة أطفال. لقد قدمت للتو إقراري الضريبي ولم أحصل إلا على حوالي 8000 جنيه إسترليني سنويًا بعد خصم جميع الضرائب وتكاليف التشغيل.
قالت السيدة ديفيز إنها تعرف العديد من مقدمات رعاية الأطفال الذين تركوا القطاع بالفعل، حيث انتقدت نقص الدعم من الحكومة واضطرارهم إلى دفع تكاليف الدورات الإلزامية التي كانت مجانية قبل بضع سنوات.
وحذرت من ارتفاع رسوم التأمين والتسجيل ورسوم Ofsted، مع ارتفاع تكاليف الغذاء وفواتير الغاز والكهرباء. وأضافت أن معاناتها في التمويل تفاقمت منذ أن بدأت المرحلة الأولى من أحدث برنامج حكومي مجاني لرعاية الأطفال في أبريل، قائلة إن التمويل لا يكفي لتغطية تكاليف التشغيل وأن ثلاث دور حضانة في منطقتها أفلست منذ ذلك الحين.
قال متحدث باسم وزارة التعليم: “هذه مجرد طريقة واحدة ندعم بها القائمين على رعاية الأطفال الذين سيستفيدون أكثر من تعزيزنا الكبير لمعدلات التمويل الحكومية بالساعة للساعات المجانية الجديدة.
“على نطاق أوسع، يشكل القائمون على رعاية الأطفال 11 في المائة فقط من مقدمي خدمات رعاية الأطفال. نحن واثقون من قوة القطاع في تقديم أكبر توسع على الإطلاق لرعاية الأطفال الممولة من الحكومة في إنجلترا، بدعم من حملة توظيف وطنية لتعزيز القوى العاملة في جميع أنحاء القطاع.
[ad_2]
المصدر