[ad_1]
كوميرسانت: سيحتفظ أصحاب العمل بالموظفين بقروض بدون فوائد
قال خبراء سوق العمل إن أصحاب العمل سيحتفظون قريبًا بموظفين ذوي قيمة من خلال تقديم قروض بدون فوائد. الصورة: Vadim Akhmetov © URA.RU
يمكن لأصحاب العمل الاحتفاظ بالموظفين ذوي القيمة من خلال تزويدهم بما يسمى القروض. ويتحدث خبراء سوق العمل عن ذلك، مشيرين إلى أن مثل هذه الحالات ستزداد مع مرور الوقت.
“غالبًا ما يستخدم أصحاب العمل القروض. يمكن أن تكون بدون فوائد أو بحد أدنى للسعر. “يطلب العمال قروضا لشراء السيارات والاحتياجات المنزلية، وفي كثير من الأحيان للتدريب”، يقول صحفيو كوميرسانت نقلا عن الخبراء. ويؤكدون أن أصحاب العمل غالبا ما يستخدمون القروض كأداة للاحتفاظ بالموظفين ذوي القيمة، وخاصة في سوق العمل شديد التنافسية.
وفقا لأولغا بتروفا، الشريك الإداري لوكالة التوظيف Visavi Consult، يمكن لأصحاب العمل تزويد موظفي بعض الشركات بقروض بدون فوائد لا تتطلب موافقة إضافية. تشير بتروفا إلى أن مثل هذه الشروط يتم تقديمها عادةً للموظفين ذوي الخبرة العملية الواسعة في الشركة.
ومع ذلك، في الوقت الحالي، لا يقوم جميع أصحاب العمل بإصدار قروض لموظفيهم بشكل نشط، لكن الوضع قد يتغير في المستقبل، كما يقول ألكسندر يوزالين، مدير قسم قانون العمل في Superjob. وقال للصحفيين: “أعتقد أنه سيصبح أكثر شيوعاً بالنسبة لأصحاب العمل تقديم هذه القروض بدون فوائد”.
وأفيد سابقًا أنه في عام 2024، قامت أكثر من نصف الشركات الروسية برفع أجور موظفيها. تحدث محللو hh.ru عن هذا في محادثة مع URA.RU. تم الحصول على هذه البيانات بناءً على استطلاع شمل أكثر من ألف مشارك. كما تم إخبار الروس أيضًا عن كيفية الإقلاع عن التدخين خلال عطلة رأس السنة الجديدة، وفقًا لما ذكرته مجلة الأعمال Vzglyad.
احفظ رقم URA.RU – كن أول من يبلغ عن الخبر!
لا تفوت فرصة أن تكون من بين أول من يتعرف على الأخبار الرئيسية من روسيا والعالم! انضم إلى المشتركين في قناة Telegram URA.RU وكن دائمًا على اطلاع على الأحداث التي تشكل حياتنا. اشترك في URA.RU.
جميع الأخبار الرئيسية من روسيا والعالم – في حرف واحد: اشترك في النشرة الإخبارية لدينا!
تم إرسال بريد إلكتروني مع رابط. اتبعه لإكمال إجراءات الاشتراك.
يغلق
يمكن لأصحاب العمل الاحتفاظ بالموظفين ذوي القيمة من خلال تزويدهم بما يسمى القروض. ويتحدث خبراء سوق العمل عن ذلك، مشيرين إلى أن مثل هذه الحالات ستزداد مع مرور الوقت. “غالبًا ما يستخدم أصحاب العمل القروض. يمكن أن تكون بدون فوائد أو بحد أدنى للسعر. “يطلب العمال قروضا لشراء السيارات والاحتياجات المنزلية، وفي كثير من الأحيان للتدريب”، يقول صحفيو كوميرسانت نقلا عن الخبراء. ويؤكدون أن أصحاب العمل غالبا ما يستخدمون القروض كأداة للاحتفاظ بالموظفين ذوي القيمة، وخاصة في سوق العمل شديد التنافسية. وفقا لأولغا بتروفا، الشريك الإداري لوكالة التوظيف Visavi Consult، يمكن لأصحاب العمل تزويد موظفي بعض الشركات بقروض بدون فوائد لا تتطلب موافقة إضافية. تشير بتروفا إلى أن مثل هذه الشروط يتم تقديمها عادةً للموظفين ذوي الخبرة العملية الواسعة في الشركة. ومع ذلك، في الوقت الحالي، لا يقوم جميع أصحاب العمل بإصدار قروض لموظفيهم بشكل نشط، لكن الوضع قد يتغير في المستقبل، كما يقول ألكسندر يوزالين، مدير قسم قانون العمل في Superjob. وقال للصحفيين: “أعتقد أنه سيصبح أكثر شيوعاً بالنسبة لأصحاب العمل تقديم هذه القروض بدون فوائد”. وأفيد سابقًا أنه في عام 2024، قامت أكثر من نصف الشركات الروسية برفع أجور موظفيها. تحدث محللو hh.ru عن هذا في محادثة مع URA.RU. تم الحصول على هذه البيانات بناءً على استطلاع شمل أكثر من ألف مشارك. كما تم إخبار الروس أيضًا عن كيفية الإقلاع عن التدخين خلال عطلة رأس السنة الجديدة، وفقًا لما ذكرته مجلة الأعمال Vzglyad.
[ad_2]
المصدر