المرتزقة السوريون يخدمون المصالح التركية في النيجر

جنود سوء الحظ: كيف ينتهي الأمر بالمرتزقة السوريين في النيجر

[ad_1]

تدفع البطالة المتفشية والفقر المنتشر في شمال غرب سوريا الشباب السوريين إلى الالتحاق بالشركات العسكرية التركية الخاصة التي تنشرهم حتى النيجر في غرب إفريقيا، حيث يمكن استخدامهم لتنفيذ مهام بما في ذلك حماية المصالح التجارية التركية.

وبينما تم في الماضي تجنيد السوريين كمرتزقة وإرسالهم إلى ليبيا وناجورنو كاراباخ، يتلقى المقاتلون اليوم تدريبًا أساسيًا في تركيا قبل نقلهم جواً إلى النيجر، حيث يتم نشرهم مرة أخرى في صراعات لا علاقة لها بهم. .

هناك أسباب مختلفة تدفع السوريين إلى السفر إلى النيجر – يرى الكثيرون أن ذلك أحد الخيارات القليلة المتاحة أمامهم لكسب أجر لائق، بينما يعتقد البعض أيضًا أنه سيكون عملاً سهلاً ويمثل طريقًا للهروب من الظروف القاسية في شمال سوريا.

ووفقاً للمرصد السوري لحقوق الإنسان، تم نقل أكثر من 1000 مقاتل سوري إلى النيجر خلال الأشهر القليلة الماضية.

إن الوعود بعقود قابلة للتجديد ورواتب شهرية تصل إلى 1500 دولار تغري الشباب السوري، في سياق يعتبر فيه 200 دولار شهرياً راتباً مرتفعاً للغاية في سوريا. ويتم ترتيب نقلهم من خلال شركات أمنية تركية خاصة، يُزعم أنها تشمل شركة “سادات” للاستشارات الدفاعية الدولية – وهي شركة أمنية تركية خاصة، على الرغم من أن الأخيرة نفت بشدة هذه الادعاءات.

وقال علي فرواتي، وهو مجند سابق، لصحيفة “العربي الجديد” إنه يعتقد أنه سيعمل كحارس لشركات التعدين أو المواقع الحكومية في النيجر.

“ومع ذلك، صدمت عندما تم نقلنا إلى منطقة نائية بدت وكأنها ساحة معركة. لم نكن نعرف اللغة ولا طبيعة المنطقة، وكان الواقع مختلفًا تمامًا عما كنت أعتقده”.

ويقول إنه وجد نفسه “محاصراً” في بيئة غير مألوفة، مضيفاً: “كنا في وضع ميؤوس منه. لقد ألحقت الحرب في سوريا خسائر فادحة بنا – ولم يكن هناك خيار سوى القبول. وبعد أن وصلنا إلى النيجر، أدركنا أننا كانت مجرد أدوات، لقد وقعنا عقد توظيف مدته ستة أشهر مع شركة استشارات دفاعية (تركية)، وعدتنا بأجور مرتفعة”.

ومع ذلك، يقول، حتى هذا لم يكن صحيحا، “لأن نصف أجورنا كانت تذهب إلى رؤسائنا الذين أبرموا صفقات مسبقة (…) بحيث يتم خصم العمولة من أجورنا. شعرت أنني قد خدعت عندما رأيت كيف تم بيع حياتنا لإفادة الآخرين.”

يقول محمد شمعة، إنه تم تجنيده منذ أكثر من عام من قبل شركة تركية عرضت عليه أجرًا شهريًا قدره 1200 دولار، وقال إنه سيعمل حارسًا لمبنى مدني في النيجر.

ومع ذلك، عند وصوله إلى النيجر، تم نقل شمعة، الذي كان في البداية عضوًا في فصيل السلطان سليمان شاه، (فصيل بارز مدعوم من تركيا في شمال حلب يُعرف أيضًا باسم العمشات) على الفور إلى موقع عسكري بعيد ومعزول. . ومنذ ذلك الحين تم نقله للعمل في مواقع أخرى مختلفة ولم يجد بعد طريقة للعودة إلى سوريا.

لا يزال العديد من السوريين عالقين في مخيمات شمال غربي سوريا، حيث يعيش ملايين السوريين في فقر مدقع (غيتي)

“الحياة هنا صعبة. الطقس لا يطاق، والعمل ليس كما وصفوه – نحن في الأساس حراس مواقع معرضة للهجوم في أي وقت. حتى الآن لم أتلق سوى نصف الراتب الذي وعدت به”. والوضع يتفاقم يوميا”.

يصمت، ثم يتابع: “أتمنى لو كنت اخترت البقاء في بلدي مهما كانت صعوبة الوضع – لقد خدعت، ووجدت نفسي متورطاً في حرب لا علاقة لي بها”.

وتواجه العديد من عائلات الأشخاص الذين يتم تجنيدهم للعمل في النيجر صعوبات في الحصول على أخبار عن أطفالهم الغائبين، ولكن نجاحهم محدود.

تعيش أمل سماهي في حالة من اليأس والخوف منذ أن فقدت الاتصال بابنها الوحيد الذي ذهب كمجند إلى النيجر منذ أربعة أشهر تقريبًا – ولم تصلها أي أخبار عنه منذ ذلك الحين ولا تعرف ما إذا كان على قيد الحياة أم لا.

لقد ذهب “ليؤمن لنا حياة أفضل ولأنه لم يتمكن من العثور على عمل هنا. إلا أنه لم يكسب أي أموال، وعندما تحدثت معه عبر الهاتف، قال إنه يريد العودة لكنه لا يعرف”. كيف.”

وذهبت لمقابلة أحد مسؤولي العمشات (كان الفصيل مسؤولاً عن تجنيد ابنها)، الذي أخبرها أن العديد من المقاتلين الذين تم تجنيدهم قتلوا في الكمائن، دون أن تؤكد ما إذا كان ابنها من بينهم. وتخشى ألا تكتشف أبدًا مصير ابنها، في بلد لا تعرف عنه سوى اسمه.

إن الفجوة الهائلة بين الوعود التي تستخدمها هذه الشركات لجذب المجندين السوريين، وما ينتهي بهم الأمر إلى العيش في النيجر، تجعل العديد من المشاركين يواجهون صعوبات في إعادة التكيف مع الحياة عند عودتهم.

تم تجنيد شقيق أيهم ربيع للعمل في النيجر، وهي تجربة تركت ندوبه.

“عاد أخي من النيجر بعد ستة أشهر ولكنه ليس نفس الشخص. إنه عصبي باستمرار ويستيقظ مرعوبًا في الليل. وقال إنهم تعرضوا لهجمات، ورأى زملائه يقتلون أمامه، لكنه لا يستطيع”. ليتحدث كثيراً عن الفظائع التي تعرض لها لأنه يخشى انتقام من جنده”.

ويقول الناشط الحقوقي لؤي الخطيب إن تركيا تستخدم المرتزقة السوريين في أفريقيا لتعزيز مصالحها الدبلوماسية والاقتصادية هناك، لكن نقل هؤلاء الشباب إلى النيجر في هذه الظروف ينتهك اتفاقية الأمم المتحدة لعام 1989 بشأن استخدام المرتزقة.

علاوة على ذلك، فإن المسؤولية القانونية عن ذلك لا تقع على عاتق الشركات الأمنية فحسب، بل تقع أيضًا على عاتق الدول التي تغض الطرف عن هذه الشركات.

ونفت تركيا في السابق مزاعم نشر مرتزقة في ليبيا أو النيجر المجاورة أو ناجورنو كاراباخ.

وشدد على ضرورة تسليط الضوء على هذه القضية المهمة واتخاذ إجراءات عاجلة لوضع حد لاستغلال السوريين في الترويج لأجندات سياسية واقتصادية للآخرين على حساب حياتهم ومستقبلهم.

ويعتقد أن حملات التوعية يجب أن تكون موجهة إلى الشباب السوري لتثقيفهم حول المخاطر الكارثية المحتملة التي قد يتعرضون لها ولعائلاتهم نتيجة للانخراط في هذه العمليات.

من جانبه، حذر عالم الاجتماع حامد صباغ من تأثير ظاهرة التجنيد التي تشجع على الهجرة الجماعية على المجتمع الأوسع، على المجتمعات المحلية التي ستجد نفسها مستنزفة من شبابها. علاوة على ذلك، فإن المجندين العائدين الذين تظهر عليهم علامات الصدمة النفسية يمكن أن يؤديوا بدورهم إلى انتشار العنف المنزلي وغيره من أنواع العنف في المجتمع.

وشدد على ضرورة برامج الدعم النفسي للمجندين العائدين، بما في ذلك علاج اضطراب ما بعد الصدمة (PTSD) على وجه الخصوص، حيث “يعاني العديد من الأفراد من الكوابيس والقلق المستمر والشعور بالعجز بسبب التعرض لمواقف العنف، كما وكذلك العزلة الاجتماعية بسبب الشعور بالخجل أو التعرض للخيانة”.

ويضيف أن المجندين غالبًا ما يواجهون صعوبات في إعادة الاندماج في مجتمعاتهم، مما قد يؤدي إلى الاكتئاب وحتى الانتحار.

كما يرى أنه يجب خلق فرص عمل للسوريين، لتجنب تجنيدهم كمرتزقة في هذه الظروف، من خلال إنشاء مشاريع تنموية قد تنقذ الشباب من الالتحاق بهذا النوع من العمل.

هادية المنصور صحافية مستقلة من سوريا كتبت لصحيفة الشرق الأوسط والمونيتور و”حكاية ما انحكت” ومجلة نهوض من أجل الحرية.

المقال مترجم من العربية بواسطة روز شاكو

[ad_2]

المصدر