[ad_1]
بعد دعوة لتقديم الطلبات لمدة ثمانية أسابيع، أعلنت منظمة Reach for Change Ethiopia عن المجموعة الأولى المكونة من 12 شركة ناشئة في مجال التكنولوجيا التعليمية التي تم اختيارها للانضمام إلى زمالة EdTech من مؤسسة Mastercard.
هذا البرنامج الذي يستمر لمدة ثلاث سنوات، ويدعم ما مجموعه 36 شركة تعمل في مجال التكنولوجيا التعليمية (12 شركة سنويًا)، هو شراكة بين Reach for Change ومؤسسة Mastercard. تزود الزمالة مشاريع التكنولوجيا التعليمية المختارة بالدعم التجاري والمالي المهم، والرؤى في علم التعلم، وتجهزها للتوسع والاستدامة والتأثير.
يهدف البرنامج، الذي يخصص إجمالي 2.1 مليون دولار للتمويل الخالي من الأسهم، إلى تسريع نمو مشاريع التكنولوجيا التعليمية الإثيوبية الواعدة وسد الفجوات في نظام التعليم في البلاد.
وستحصل مؤسسات التعليم التكنولوجي المختارة على مجموعة من المزايا، بما في ذلك التدريب الفردي من المتخصصين، وجلسات التعلم بين الأقران، والاستشارة للمستثمرين، والوصول إلى الدورات التدريبية من جامعة كارنيجي ميلون، وتمويل بدون حقوق ملكية بقيمة 60 ألف دولار لكل شركة ناشئة.
في حفل الإعلان الذي أقيم في Hayat Regency يوم أمس 11 يونيو 2024، كشفت Reach for Change أيضًا عن نظرة عامة وتقييم لقطاع التكنولوجيا التعليمية في إثيوبيا.
وجدت الدراسة التي استطلعت آراء 65 شركة تعمل في مجال التكنولوجيا التعليمية أن القطاع تهيمن عليه الشركات الناشئة في مراحلها المبكرة. تم تأسيس أكثر من ثلثي الشركات الناشئة التي شملها الاستطلاع بعد عام 2021، و13 شركة فقط (20%) لديها أكثر من 5000 مستخدم نشط. وكشف الاستطلاع أيضًا أن 75 في المائة من الشركات الناشئة في مجال التكنولوجيا التعليمية يقع مقرها الرئيسي في أديس أبابا، على الرغم من أن خدماتها تصل إلى المستخدمين في جميع أنحاء البلاد.
وبحسب الدراسة، تقدم أغلب شركات التكنولوجيا التعليمية مجموعة متنوعة من الحلول التي تلبي مختلف مستويات التعليم واللغات وحتى الاحتياجات الخاصة. ومع ذلك، تواجه هذه الشركات تحديات كبيرة، وخاصة في تأمين التمويل والوصول إلى العملاء والحصول على دعم تطوير الأعمال.
أول 12 شركة ناشئة تنضم إلى زمالة Edtech هي:
برنامج Tsehai for Families التابع لمؤسسة Wiz Kids هو برنامج يدعم التنمية الشاملة للطفل من خلال الدورات التدريبية عبر الإنترنت والبرامج التلفزيونية والإذاعية والتواصل المجتمعي.
تعمل شركة Qalam Educational Consultancy على تحويل التعليم في إثيوبيا من خلال معالجة معدلات الرسوب المرتفعة بين طلاب الصف الثاني عشر. تقدم المنصة التعلم عبر الإنترنت المخصص من خلال محاضرات فيديو مخصصة واختبارات ومواد دراسية.
مركز دينامو للتكنولوجيا هو مركز تعليمي وبحثي في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM) في جيما. تأسس المركز في عام 2019، ويقوم بتعليم الأطفال الروبوتات في أفان أورومو. كما يوفر أدوات وحلول تعليمية مخصصة عبر الإنترنت، ويصل إلى الطلاب في المناطق الحضرية والريفية بموارد عالية الجودة لسد الفجوة التعليمية.
منصات أحاز: هذه المؤسسة الاجتماعية التي يقع مقرها في مدينة ميكيلي تعالج القيود التي يفرضها التعلم التقليدي من خلال مشروعها الرائد، أحازاوي.
Ahazawi هي منصة تعليمية رقمية مصممة للتغلب على حواجز الدخول وتحسين الوصول والاتساق في التدريس. تعمل Ahazawi على تخصيص تجربة التعلم وزيادة الوصول إلى التعليم الجيد لجميع الأعمار، وخاصة في تيغراي.
Enechawot Games: تأسست في عام 2029، وتقوم Enechawot Games بإنشاء كتب تعليمية تفاعلية بتقنية الواقع المعزز وتطبيق جوال سهل الاستخدام للأطفال الذين تتراوح أعمارهم بين 4 إلى 12 عامًا في إثيوبيا.
كوراز تك: تأسست عام 2020 لتوفير تكنولوجيا المعلومات والاتصالات لقطاع التعليم، وتصدر كوراز محتواها التعليمي بتنسيقات الفيديو. أطلقت الشركة الناشئة منصتها التعليمية عبر الإنترنت في سبتمبر 2020 برأس مال قدره 2.1 مليون بر وتقدم دورات متنوعة باللغات المحلية.
تهدف شركة Softnet SolutionTM إلى تحسين المدارس الإثيوبية من خلال نظام Pi School الخاص بها، مع التركيز على تقليل المهام السنوية لتحسين التعليم، وخاصة للطلاب ذوي الاحتياجات الخاصة.
Globe Dock: مع أكثر من 100000 مشترك، تستخدم Globe Dock المحتوى الرقمي والتعلم المدعوم بالذكاء الاصطناعي ورؤى البيانات لتوفير تعليم مخصص. توفر منصتها أدوات تفاعلية وتصمم تجارب تعليمية مخصصة، مما يمكن الطلاب من المساهمة في التقدم المجتمعي.
Muyalogy هي منصة تعليمية مبتكرة تقدم دورات باللغة الأمهرية كبديل للطلاب الذين قد يواجهون تحديات في الوصول إلى منصات دولية مثل Coursera. تنتج Muyalogy وتسوق وتدير دورات عبر الإنترنت تعتمد على الفيديو في مجالات مختلفة. تقدم حاليًا 25 دورة، بما في ذلك دورات التصميم وصناعة الأفلام والتسويق التي يقدمها خبراء الصناعة. تجاوزت المنصة مؤخرًا 55000 مستخدم.
Fidel Tutorial: تقدم دروسًا خصوصية مخصصة لجميع الصفوف، سواء شخصيًا أو عبر الإنترنت. تركز على المواد الأساسية والامتحانات الوطنية، باستخدام التقييمات المسبقة، وتتبع البرنامج عبر الإنترنت، وفريق ماهر في الهواء الطلق.
مويا سبيس: أسسها هيوت زيلالم، وتقدم مويا سبيس خدمات التعليم والتدريب المهني والتقني للأطفال والشباب والمجتمعات المهمشة في إثيوبيا. وتقدم منصة تفاعلية عبر الإنترنت تربط المتعلمين بالحرفيين المهرة من خلال مقاطع فيديو تعليمية ودردشة مباشرة.
يعالج مركز تدريب Koderlab محدودية الوصول إلى تعليم تكنولوجيا المعلومات في إثيوبيا. ويقدم المركز تدريبًا على البرامج والأجهزة. كما تعمل فصوله وورش العمل عبر الإنترنت على تمكين الطلاب من اكتساب المهارات الرقمية الأساسية.
إيتينات أول – حصلت إيتينات على درجة البكالوريوس في الصحافة ودرجة الماجستير في العلاقات العامة. عملت سابقًا كمحاضرة جامعية ولديها خمس سنوات من الخبرة في مجال الاتصالات والإعلام والتسويق الرقمي والاستشارات.
[ad_2]
المصدر