[ad_1]
في الوقت الفعلي المجاني ، تم إرسال تنبيهات الأخبار العاجلة مباشرة إلى صندوق البريد الوارد الخاص بك بالتسجيل في رسائل البريد الإلكتروني Breaking Nebs
هناك عدد صغير من نجوم ومديري بي بي سي الذين يكون سلوكهم “ببساطة غير مقبول” والذي لا يتم معالجته ، مراجعة تم طلبها بعد أن وجدت فضيحة هوو إدواردز.
مع تعهد “رسم خط في الرمال” ، حذر الدكتور سمير شاه ، الذي يرأس لوحة بي بي سي ، من أن الموظفين الذين “يسيئون استخدام السلطة أو يتصرفون أو يتصرفون بشكل سيء” ليس لديهم مكان في الشركة وسيتم “اكتشافهم”.
وقال إن هؤلاء الناس يجعلون الحياة “ليس صعبًا فحسب ، بل في بعض الأحيان لا يطاق” للزملاء.
وجد تقرير شركة Consultancy Change Associates ، أنه لم تكن هناك ثقافة سامة بشكل عام في بي بي سي بعد أن تلقوا وجهات نظر من 2500 من الموظفين والمستقلين ، حيث أبلغ العديد من الموظفين أن الثقافة قد تحسنت في السنوات الأخيرة.
لكن المراجعة – التي تم الإعلان عنها في أغسطس 2024 بعد أن اعترف المقدم إدواردز بالوصول إلى صور غير لائقة للأطفال ، وتم تسليمها عقوبة بالسجن المعلقة – حذرت من وجود “أقلية من الأشخاص الذين يتصرفون بشكل غير مقبول والذين لم يتم التعامل مع سلوكهم”.
وقالت: “يعمل هؤلاء الأشخاص في كل من الأدوار الخارجية وخارجها ، وهم ينتشرون عبر المنظمة في وظائف وإدارات مختلفة”. غالباً ما يكونون في مواقع يمكن أن تتعرض للإساءة إلى السلطة.
“على الرغم من أنها صغيرة في العدد ، فإن سلوكهم يخلق تموجات كبيرة تؤثر سلبًا على ثقافة بي بي سي وسمعة الخارجية.”
المزيد يتبع هذه القصة الإخبارية العاجلة …
[ad_2]
المصدر