العمل عن بعد ينظر إليه على أنه حق اجتماعي جديد: الموظفون يضربون المكالمات الأولية للعودة إلى المكتب

[ad_1]

DPA RF / photononstop / dpa rf / photononstop

نفس من الهواء النقي. عندما أصبح العمل عن بعد هو القاعدة خلال جائحة Covid-19 ، وجد Thibault (وليس اسمه الحقيقي) ، البالغ من العمر 46 عامًا ، توازنًا أفضل بين حياته المهنية والشخصية. “لقد سمح لي أن أرى أطفالي عندما استيقظوا في الصباح ووضعهم في الفراش في الليل ، الأمر الذي يحدث فرقًا كبيرًا. وعبء الاعتناء بالأطفال لم يعد على زوجتي فقط. إذا لم يكن لديّ عمل عن بُعد ، فإن حياتي مخصصة تمامًا لشركتي 27 ، كان واحداً من الكثيرين الذين ضربوا للاحتجاج على إعلان البنك عن انخفاض العمل عن بُعد. في يوم الخميس الموافق 3 يوليو ، كما دعا النقابات ، طُلب منه ، مثله مثل جميع الموظفين ، أن يأتي “في الموقع” وهو يرتدي شريطًا أخضر لإظهار عزمه.

قبل ثمانية وأربعين ساعة ، في يوم الثلاثاء ، 1 يوليو ، كان في Trax ، القسم السمعي البصري لشبكة الهاتف المحمول Free (أسسه Xavier Niel ، أحد المساهمين الخاص في Groupe Le Monde) ، حيث بدأ الإجراء الصناعي استجابةً لتقييدات تقييد العمل عن بُعد. وقال مطور ، الذي طلب عدم الكشف عن هويته: “سيكون لهذا تأثير كبير على حياتي. لقد كنت أقوم بتنظيم حياتي اليومية حولها لأكثر من خمس سنوات”.

لديك 82.38 ٪ من هذه المقالة ترك للقراءة. الباقي للمشتركين فقط.

[ad_2]

المصدر