[ad_1]
دعمكم يساعدنا على رواية القصة
من الحقوق الإنجابية إلى تغير المناخ إلى شركات التكنولوجيا الكبرى، تتواجد صحيفة The Independent على أرض الواقع أثناء تطور القصة. سواء أكان الأمر يتعلق بالتحقيق في الشؤون المالية للجنة العمل السياسي المؤيدة لترامب التابعة لإيلون ماسك أو إنتاج أحدث فيلم وثائقي لدينا بعنوان “الكلمة”، والذي يسلط الضوء على النساء الأمريكيات اللاتي يناضلن من أجل الحقوق الإنجابية، فإننا نعلم مدى أهمية تحليل الحقائق من المراسلة.
وفي مثل هذه اللحظة الحرجة من تاريخ الولايات المتحدة، نحتاج إلى مراسلين على الأرض. تبرعك يسمح لنا بمواصلة إرسال الصحفيين للتحدث إلى جانبي القصة.
تحظى صحيفة “إندبندنت” بثقة الأميركيين من مختلف الأطياف السياسية. وعلى عكس العديد من المنافذ الإخبارية الأخرى عالية الجودة، فإننا نختار عدم استبعاد الأمريكيين من تقاريرنا وتحليلاتنا من خلال نظام حظر الاشتراك غير المدفوع. نحن نؤمن بأن الصحافة الجيدة يجب أن تكون متاحة للجميع، وأن يدفع ثمنها أولئك الذين يستطيعون تحمل تكاليفها.
دعمكم يصنع الفارق. أغلق اقرأ المزيد
سيحتاج أولئك الذين يجرون مقابلات لشغل مناصب داخل إدارة ترامب القادمة إلى القيام بأكثر من مجرد إثبات مؤهلاتهم للوظيفة، حيث تزعم التقارير الجديدة أنه يجب عليهم الإجابة على سلسلة من الأسئلة الإستراتيجية لإثبات ولائهم لدونالد ترامب.
وقال تسعة أشخاص على الأقل، ممن تمت مقابلتهم للحصول على وظائف أو شاركوا في العملية، لصحيفة نيويورك تايمز، إن أسئلة حول 6 يناير، وصحة انتخابات 2020 وقرارات التصويت الخاصة بهم قد أثيرت.
يبدو أن هذه الأسئلة مصممة للتخلص من أعضاء الإدارة المحتملين الذين لا يظهرون ولاءً واضحًا لترامب.
لطالما كان دونالد ترامب يقدر الولاء في إدارته، ولكن هذا الولاء ازداد منذ انتخابات 2020 وهجوم 6 يناير على مبنى الكابيتول (غيتي إيماجز)
وقال أولئك الذين قدموا إجابات تدين أعمال العنف في 6 يناير/كانون الثاني، أو تقترح فوز جو بايدن في انتخابات 2020، للصحيفة إنهم لم يحصلوا على وظائف.
وفقًا لصحيفة التايمز، يعد المؤثر المحافظ تشارلي كيرك من بين الموالين لـ MAGA المكلفين بإجراء مقابلات مع الموظفين المحتملين لشغل مناصب في البنتاغون أو وكالات استخبارات أخرى.
لم يتم طرح أسئلة تتعلق بالولاء على كل موظف محتمل. يبدو أن هذا هو التحقيق الذي تم إجراؤه في الجولات النهائية من المقابلات.
يتوافق التقرير الجديد إلى حد كبير مع ما قاله حلفاء ترامب علنًا.
قال هوارد لوتنيك، الرئيس المشارك لفريق ترامب الانتقالي ورئيس شركة الاستثمار كانتور فيتزجيرالد، لصحيفة فايننشال تايمز في أكتوبر/تشرين الأول إن جميع مسؤولي الإدارة “سيكونون في نفس الجانب”.
وقال لوتنيك: “سوف نعطي الناس الدور بناءً على قدراتهم – وإخلاصهم وولائهم للسياسة، وكذلك للرجل”.
صرح دونالد ترامب جونيور، الابن الأكبر لترامب الذي يساعد في العملية الانتقالية، لموقع أكسيوس في يوليو/تموز أن هدفه هو منع “الجهات الفاعلة السيئة” من التسلل إلى إدارة والده – على عكس أولئك الذين انقلبوا ضد ترامب خلال إدارته الأولى.
يعد الولاء أمرًا بالغ الأهمية بالنسبة للرئيس المنتخب لأن العديد من أعضاء حكومته ومسؤولي الإدارة في فترة ولايته الأولى انقلبوا عليه.
المدعي العام السابق بيل بار، ومستشار الأمن القومي السابق جون بولتون، ورئيس الأركان السابق جون كيلي، ووزير الخارجية السابق ريكس تيلرسون، ووزيري الدفاع السابقين جيمس ماتيس ومارك إسبر، إلى جانب العديد من الآخرين، استنكروا ترامب منذ العمل معه.
وحتى نائبه، مايك بنس، رفض تأييده في الانتخابات الرئاسية عام 2024.
والآن، يجري فريق ترامب عملية التدقيق الخاصة به لأعضاء الإدارة المحتملين. ويتضمن ذلك تسجيل الموظفين المحتملين في فئات متعددة، والبحث في التعليقات السابقة التي ربما قالوا أو لم يقولوها عن ترامب، وإجراء سلسلة من المقابلات.
لدى أعضاء مجلس الوزراء الآخرين أساليب منفصلة لفحص المساعدين والمسؤولين المحتملين. يقال إن روبرت إف كينيدي جونيور قد أنشأ اختبارًا عبر الإنترنت يطرح على الأفراد سلسلة من الأسئلة المتعلقة بالألغاز واللغة والشخصية.
وقالت المتحدثة باسم ترامب، السكرتيرة الصحفية للبيت الأبيض، كارولين ليفيت، لصحيفة التايمز: “سيواصل الرئيس ترامب تعيين رجال ونساء مؤهلين تأهيلاً عاليًا لديهم الموهبة والخبرة والمهارات اللازمة لجعل أمريكا عظيمة مرة أخرى”.
[ad_2]
المصدر