[ad_1]
يكسب الرؤساء التنفيذيون 110 أضعاف ما يكسبه العامل العادي في أوروبا. تلقي يورونيوز بيزنس نظرة فاحصة على ما يكسبه الرؤساء التنفيذيون، وتقارن رواتبهم بمتوسط الرواتب السنوية في جميع أنحاء الاتحاد الأوروبي.
إعلان
حصل الرؤساء التنفيذيون في الشركات الأوروبية الرائدة على أجر يزيد 110 أضعاف ما يكسبه الموظف العادي في الاتحاد الأوروبي في عام 2023. وكان متوسط أجر الرئيس التنفيذي في أكبر 100 شركة في أوروبا، بما في ذلك الرواتب والمكافآت، 4.15 مليون يورو، مقارنة بمتوسط راتب العامل في الاتحاد الأوروبي الذي يبلغ 4.15 مليون يورو. 37,863 يورو.
إذن، كم يكسب الرؤساء التنفيذيون لكبرى الشركات الأوروبية سنويا؟ وما هي رواتب كبار المديرين التنفيذيين في أوروبا؟
يكشف تقرير ميرسر “مكافآت مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي في أوروبا” لعام 2024 عن الرواتب والمكافآت والممارسات والاتجاهات. يستند التقرير إلى بيانات من أكبر 100 مؤسسة مدرجة على مؤشر ستوكس 600 اعتبارًا من 1 يناير 2024. يشير مصطلح “أوروبا” في هذا السياق إلى الشركات العاملة في الأسواق التالية: بلجيكا، الدنمارك، فنلندا، فرنسا، ألمانيا، إيطاليا. وهولندا والنرويج وإسبانيا والسويد وسويسرا والمملكة المتحدة.
وفقًا للتقرير، بلغ متوسط راتب الرئيس التنفيذي بين أكبر 100 شركة 1,571,000 يورو. وكان متوسط الحد الأقصى لفرصة المكافأة هو 200% من الراتب، مع وصول متوسط دفعات المكافأة الفعلية إلى 82% من هذا الحد الأقصى. وبذلك يصل إجمالي الأجر إلى أكثر من 4 ملايين يورو (4,147,440 يورو).
بالنسبة للربع الأدنى، بلغ متوسط الراتب 1,328,000 يورو، بينما وصل للربع الأعلى إلى 1,896,000 يورو. ويشير هذا إلى أن بعض الرؤساء التنفيذيين ربما حصلوا على مكافآت إجمالية تتجاوز 5 ملايين يورو.
بالنسبة للشركات التي تبلغ قيمتها السوقية أكثر من 200 مليار يورو، كان متوسط الراتب وحده 2 مليون يورو.
تتفوق ألمانيا على فرنسا والمملكة المتحدة في متوسط رواتب الرؤساء التنفيذيين
ومن بين أكبر 100 شركة، كانت المملكة المتحدة (20)، وفرنسا (20)، وألمانيا (19) تمثل مجتمعة 59 شركة – ما يقرب من ثلاث من كل خمس. ومن بين الاقتصادات الخمسة الكبرى الأخرى في أوروبا، كان لدى إيطاليا ثماني شركات، وأربع شركات في إسبانيا. واحتلت سويسرا المرتبة الرابعة بشكل عام، حيث ضمت 14 شركة.
ويتناول التقرير عن كثب خمس دول، حيث سجلت ألمانيا أعلى متوسط لراتب الرئيس التنفيذي بقيمة 1,455,000 يورو. تليها السويد بمبلغ 1.360.000 يورو، وفرنسا بمبلغ 1.275.000 يورو. كان متوسط راتب الرئيس التنفيذي هو 1,138,000 يورو في المملكة المتحدة و1,100,000 يورو في إيطاليا.
متوسط أجر الرئيس التنفيذي: 4.2 مليون يورو في فرنسا مقابل 2.8 مليون يورو في المملكة المتحدة
مع الأخذ في الاعتبار معدلات دفع المكافآت، يجب أن يكون متوسط الأجر 4.22 مليون يورو في فرنسا بينما يبلغ 2.8 مليون يورو في المملكة المتحدة. تعكس هذه الأرقام الشركات المدرجة في التقرير وقد تختلف حسب حجم العينة وتكوينها.
ETUC: الفجوة الهائلة في الثروة تلحق الضرر بالاقتصاد والديمقراطية
وحذر اتحاد نقابات العمال الأوروبي (ETUC) من أن الفجوة الهائلة في الثروة تضر بالاقتصاد والديمقراطية.
وبمقارنة متوسط أجور الرؤساء التنفيذيين مع متوسط الرواتب في أوروبا، صرحت الأمين العام لـ ETUC إستير لينش: “إن الفجوة الفاحشة في أجور الرؤساء التنفيذيين والموظفين تظهر أننا بحاجة ماسة إلى إعادة توازن الاقتصاد من خلال زيادة عدد العاملين المستفيدين من الأجور المتفق عليها بشكل جماعي.” وأضافت: “الأجور الأكثر عدالة من شأنها أن تعزز القدرة التنافسية من خلال المساعدة في إنهاء النقص في العمالة في أوروبا”.
وأشار بيان ETUC أيضًا إلى أن الأبحاث تشير إلى أن الأشخاص غير الراضين عن رواتبهم وظروف عملهم، والذين يشعرون أن تأثيرهم ضئيل على وظائفهم، هم أكثر عرضة لفقدان الثقة في المؤسسات الديمقراطية.
كيف يختلف متوسط الرواتب في جميع أنحاء أوروبا؟
وفقًا ليوروستات، تراوح متوسط الراتب المعدل لكل موظف بدوام كامل في عام 2023 من 13.503 يورو في بلغاريا إلى 81.064 يورو في لوكسمبورغ، بينما يبلغ متوسط الاتحاد الأوروبي 37.683 يورو.
ومن بين أكبر أربعة اقتصادات في الاتحاد الأوروبي، حصل العمال في ألمانيا على أعلى متوسط للرواتب بقيمة 50.988 يورو، تليها فرنسا بمبلغ 42.662 يورو. وكانت إيطاليا وإسبانيا أقرب إلى متوسط الاتحاد الأوروبي، حيث بلغت الرواتب 32.749 يورو و32.587 يورو على التوالي.
إن التفاوت في الثروة في أوروبا واضح بشكل لافت للنظر. ويسيطر أغنى 10% من السكان على 67% من ثروة القارة، في حين يمتلك الـ50% الأدنى من البالغين 1.2% فقط.
[ad_2]
المصدر